宁德时代以体育为纽带，积极践行绿色健康理念，通过举办特色体育赛事、推广全民健身活动等方式，将低碳环保融入体育场景，倡导健康生活方式，企业不仅关注运动员竞技表现，更致力于通过体育传递可持续发展理念，推动体育与绿色产业深度融合，为行业树立“体育+绿色”新标杆，书写企业发展与社会责任共进的健康篇章。
新能源巨头的“体育叙事”
作为全球新能源产业的领军企业,宁德时代始终以“创新驱动绿色发展”为使命，而近年来，这家以技术为根基的企业，正通过体育这一充满活力的载体，传递着“健康、协作、可持续”的价值观，从赞助顶级赛事到深耕员工体育文化，从投身体育公益到探索“绿色体育”新模式，宁德时代的体育新闻不仅记录着企业与体育的深度绑定，更勾勒出一幅企业社会责任与人文精神交相辉映的生动图景。
顶流赛事的“绿色伙伴”：宁德时代的体育“破圈”之路
2024年,宁德时代正式成为“厦门国际马拉松赛”官方合作伙伴，这一消息引发体育圈广泛关注，不同于传统赞助商，宁德时代将“绿色”基因注入赛事：赛事全程采用新能源车辆保障，赛道沿线设置光伏充电驿站，参赛者包袋内附赠可降解环保补给包，甚至奖杯也由再生金属打造，赛事组委会评价：“宁德时代不仅提供了资金支持，更用新能源技术重新定义了‘绿色马拉松’，让体育赛事成为低碳理念的传播窗口。”
除了马拉松,宁德时代还将目光投向年轻群体，2023年，它独家冠名了“宁德时代杯·全国大学生电子竞技联赛”，但与传统电竞赛事不同，该联赛特别设置“运动健康挑战环节”，要求选手每日完成跑步、瑜伽等运动打卡，将“电竞热”与“运动潮”巧妙融合，赛事负责人表示：“我们希望通过这种形式，让年轻人认识到，电竞不仅是脑力比拼，更是体力与意志的较量，而宁德时代始终关注新一代的健康成长。”
员工的“运动场”：从“健康工作”到“快乐生活”
在宁德时代全球总部,每天傍晚，篮球场、羽毛球场总是座无虚席——这是公司“员工体育文化节”的日常场景，自2020年起，宁德时代每年投入超千万元，为员工打造涵盖篮球、足球、瑜伽、攀岩等20余个项目的运动平台，并组建了30余支员工运动队。
“以前下班后就是刷手机，现在加入了公司的羽毛球队，不仅身体变好了，还认识了跨部门的同事，团队协作能力都提升了！”研发中心员工小李的话道出了许多人的心声，据了解，宁德时代还推行“运动积分制”，员工参与体育活动可兑换健康管理服务、带薪运动假等福利，如今公司员工运动参与率已达85%，人均运动时长较五年前增长120%。
更令人瞩目的是,宁德时代员工运动队已多次在省级、国家级企业赛事中斩获佳绩，2024年，公司“宁德时代闪电”篮球队夺得“中国职工篮球联赛”华南赛区冠军，队长王磊说：“球场上我们拼尽全力，赛场下我们互相支持，这种精神也带到了工作中——就像研发电池一样，既要追求极致性能，也要团队协作，才能‘续航’更久。”
体育公益：用运动点亮“希望之光”
“老师，我以后想当体育老师！”在宁德时代援建的“希望小学操场上”，12岁的藏族女孩卓玛抱着新篮球，脸上洋溢着笑容，这是宁德时代“阳光体育计划”的一幕：自2021年起，该计划已向全国20个省份的100所乡村学校捐赠体育器材、建设标准化运动场，并邀请退役运动员担任“体育辅导员”，为孩子们开设专业的体育课程。
除了硬件支持,宁德时代更注重“体育育人”，2023年，它联合中国青少年发展基金会发起“运动梦想+”项目，组织乡村学生参与城市体育研学营，让他们走进专业场馆、与奥运冠军面对面交流，来自云南的留守儿童小宇在参加研学营后，在日记中写道：“原来运动不只是跑步，还能让我知道外面的世界有多大，我回去要教同学们打羽毛球，也让他们喜欢运动！”
据统计,“阳光体育计划”至今已惠及超5万名乡村儿童，成为宁德时代“科技向善”理念的生动实践，公司社会责任部负责人表示：“我们相信，体育是改变命运的力量，通过让孩子们接触体育、爱上体育，不仅能强健体魄，更能培养他们的自信、坚韧与合作精神——这些品质，正是未来社会需要的‘新能源’。”
体育，是企业的“精神续航”
从赛场上的“绿色先锋”到员工身边的“运动伙伴”，再到乡村孩子的“体育梦想”，宁德时代的体育新闻，早已超越了“赞助”与“活动”的表层意义，成为企业价值观的延伸，它用体育诠释了“健康中国”的内涵，用创新践行了“双碳”目标，更用行动证明了：一家伟大的企业，不仅要在技术上“续航”，更要在精神上“续航”。
随着宁德时代在体育领域的持续深耕,或许我们将看到更多“新能源+体育”的